Todo corre el riesgo de tener que ser reconstruido. El complejo edificio construido en los últimos meses por Anne Hidalgo y su equipo para aplicar formalmente las treinta y cinco horas a los funcionarios municipales en París sin agregar demasiado a su tiempo de trabajo actual está vacilando y amenaza con colapsar. Incautado por el Estado, el tribunal administrativo de París suspendió en sumario, el lunes 25 de octubre, dos disposiciones clave del nuevo reglamento sobre la jornada laboral de 55.000 basureros, maestros, jardineros, policías y otros agentes del Ayuntamiento de París. En ambos casos, el tribunal emite «Serias dudas» sobre la legalidad de las medidas en cuestión.
Ciertamente, esta suspensión solo se toma con carácter provisional, con carácter de urgencia, a la espera de una decisión de fondo prometida por los tribunales. «A más tardar a finales del primer trimestre de 2022». Además, la ciudad de París tiene la intención de apelar el juicio sumario. Ella espera que la corte de apelaciones se pronuncie dentro de un mes. Sin embargo, en el futuro inmediato, la decisión sumaria impide que Anne Hidalgo aplique el plan que había planeado, y cuyos lineamientos generales fueron validados por el ayuntamiento en julio. Un escollo más para la alcaldesa socialista, mientras presenta su acción en París como una promesa de seriedad a su candidatura al Palacio del Elíseo.
«Ruptura de la igualdad entre agentes»
Signo de las dificultades provocadas por la decisión judicial: el ayuntamiento canceló en desastre el comité técnico central durante el cual los electos y sindicatos debían acordar, el jueves 28 de octubre, la organización concreta del trabajo en unos 350 oficios diferentes, luego de meses de Negociaciones. «Evidentemente no pudimos votar sobre un proyecto cuestionado por los jueces», explica Dominique Basson, de la CFDT. A falta de un comité técnico, también se retrasará la última validación por parte de los funcionarios electos de París, que debía tener lugar en el consejo previsto para mediados de noviembre. «Avanzamos hacia una votación en diciembre», cube el asistente de recursos humanos Antoine Guillou.
El calendario se está apretando. De acuerdo con la ley de agosto de 2019 sobre la transformación de la función pública, todas las autoridades locales deben aumentar el tiempo de trabajo de sus agentes a treinta y cinco horas semanales. » más tarde » 1er Enero de 2022. En París, esto significa pasar, en promedio, de 1.552 horas a 1.607 horas de trabajo al año. Sin embargo, una de las críticas del gobierno, recogida por el tribunal administrativo, ya se refiere a la demora con la que París pretende aplicar la ley. En el esquema diseñado en el Ayuntamiento, el nuevo dispositivo entraría en vigor de forma escalonada entre enero y septiembre de 2022, lo que parece «Para ignorar la ley» y tren «Una brecha de igualdad entre agentes», levanta la cancha.
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