Skip to content

Trabajadores portuarios de Felixstowe en huelga durante ocho días a partir del 21 de agosto

Trabajadores del puerto de Felixstowe realizarán una huelga de ocho días por disputa salarial – business live |  Negocio
El puerto de Felixstowe en Suffolk Fotografía: Gareth Fuller/PA

Los estibadores del puerto de contenedores más grande del Reino Unido, en Felixstowe, realizarán una huelga de ocho días a partir del 21 de agosto, en un conflicto salarial.

El sindicato Unite ha anunciado las fechas de la huelga, diciendo que Felixstowe Dock and Railway Company no ha hecho una oferta salarial aceptable.

Más de 1.900 trabajadores que son miembros de Unite participarán en la huelga, del 21 al 29 de agosto, dice el sindicato.

La medida es el último golpe a los esfuerzos de los ministros para contener una ola de disturbios industriales provocada por la crisis del costo de vida.

Los trabajadores del puerto de Felixstowe en Suffolk votaron el 92% a favor de una huelga el mes pasado después de que Felixstowe Dock and Railway Company les ofreciera un aumento salarial por debajo de la inflación.

Eventos clave

filtros BETA

Los dueños del puerto de Felixstowe dicen que no han renunciado a llegar a un acuerdo con los trabajadores.

Puertos Hutchison dice que mejoraron su oferta salarial del 5% al ​​7% y están decepcionados por el anuncio de Unite de una huelga de ocho días.

Un portavoz de la empresa dice:

La empresa continúa buscando activamente una solución que funcione para todas las partes y que evite la acción industrial. Entendemos las preocupaciones de nuestros empleados por el aumento del costo de vida y estamos decididos a hacer todo lo posible para ayudar mientras continuamos invirtiendo en el éxito del puerto. Las discusiones están en curso y la última posición de la compañía en las negociaciones es un aumento salarial mejorado del 7%.

Nos reunimos de nuevo el lunes 8 de agosto con Acas y el sindicato.

“El puerto no ha tenido una huelga desde 1989 y estamos decepcionados de que el sindicato haya notificado una acción industrial mientras continúan las conversaciones.

El puerto proporciona empleo seguro y bien remunerado y no habrá ganadores de la acción industrial”.

Noticias sobre acuerdos: Amazon está comprando a los fabricantes de Roomba, el robot aspirador, en un acuerdo en efectivo de 1700 millones de dólares.

La adquisición de iRobot ampliará la gama de dispositivos domésticos inteligentes de Amazon.

de Roomba no son baratos: el j7+ de iRobot cuesta alrededor de £ 899, pero ha demostrado ser popular entre las familias mientras se dedican a aspirar suciedad y polvo mientras esquivan obstáculos.

La empresa también fabrica un robot trapeador, el Brava – aunque nuevamente, un precio de £ 699 significa que muchos hogares (nuestro, ciertamente) seguirá con los métodos tradicionales….

Brava

Rusia ha prohibido a los inversores de los llamados «países hostiles» vender acciones en ciertas empresas estratégicas hasta finales de año.

Un decreto presidencial firmado por el presidente Vladimir Putin prohíbe la venta de acciones en activos clave, desde proyectos de energía y bancos hasta acuerdos de producción compartida y productores de carbón y níquel.

Reuters dice que la prohibición cubre casi todos los grandes proyectos financieros y energéticos donde los inversionistas extranjeros todavía tienen participaciones.

Está previsto que se lleven a cabo más conversaciones en Acas el próximo lunes, agrega Unite, por lo que aún existe la posibilidad de que se evite la huelga de Felixstowe.

Oficina nacional de Unite para muelles Bobby Morton dice:

“La acción de la huelga causará una gran interrupción y generará ondas de choque masivas en toda la cadena de suministro del Reino Unido, pero esta disputa es totalmente culpa de la empresa. Ha tenido todas las oportunidades de hacer una oferta justa a nuestros miembros, pero ha optado por no hacerlo.

“Felixstowe necesita dejar de mentir y hacer una oferta de pago que cumpla con las expectativas de nuestros miembros”.

Los miembros de Unite que trabajan en Felixstowe asumen una amplia gama de funciones, incluidos conductores de grúas, operadores de máquinas y estibadores.

Una huelga de ocho días en el puerto de Felixstowe podría causar una interrupción significativa en las cadenas de suministro del Reino Unido.

Felixstowe maneja alrededor del 40% de los contenedores que entran y salen del Reino Unido, por lo que los retrasos en la descarga de mercancías podrían tener un efecto dominó en la economía.

Mi colega Joanna Partridge explicó el mes pasado:

Felixstowe maneja alrededor de 45.000 contenedores cada semana, con carga que incluye ropa, bienes de consumo y componentes de fabricación.

La huelga de Unite está programada para coincidir con un aumento en el tráfico: la cantidad de contenedores comienza a aumentar a partir de agosto, ya que los minoristas traen más productos, particularmente del lejano oriente, para comenzar a llenar sus almacenes antes de Navidad.

Unite dice que las conversaciones en Acas «no llegaron a una conclusión satisfactoria» ayer, después de que Felixstowe Dock and Railway Company no mejorara en una oferta de un aumento salarial del 7%.

Eso está significativamente por debajo de la tasa de inflación RPI del 11,8%, señala Unite.

La secretaria general de Unite, Sharon Graham, dijo:

“Tanto los muelles de Felixstowe como su empresa matriz CK Hutchison Holding Ltd son enormemente rentables e increíblemente ricos. Son totalmente capaces de pagar a la fuerza laboral un día de pago justo.

“La empresa ha priorizado la entrega de dividendos multimillonarios en lugar de pagar a sus trabajadores un salario digno.

“Unite está completamente enfocado en mejorar los trabajos, salarios y condiciones de sus miembros y brindará a los trabajadores de Felixstowe todo su apoyo hasta que se resuelva esta disputa y se asegure un aumento salarial decente”.

Trabajadores portuarios de Felixstowe en huelga durante ocho días a partir del 21 de agosto

Trabajadores del puerto de Felixstowe realizarán una huelga de ocho días por disputa salarial – business live |  Negocio
El puerto de Felixstowe en Suffolk Fotografía: Gareth Fuller/PA

Los estibadores del puerto de contenedores más grande del Reino Unido, en Felixstowe, realizarán una huelga de ocho días a partir del 21 de agosto, en un conflicto salarial.

El sindicato Unite ha anunciado las fechas de la huelga, diciendo que Felixstowe Dock and Railway Company no ha hecho una oferta salarial aceptable.

Más de 1.900 trabajadores que son miembros de Unite participarán en la huelga, del 21 al 29 de agosto, dice el sindicato.

La medida es el último golpe a los esfuerzos de los ministros para contener una ola de disturbios industriales provocada por la crisis del costo de vida.

Los trabajadores del puerto de Felixstowe en Suffolk votaron el 92% a favor de una huelga el mes pasado después de que Felixstowe Dock and Railway Company les ofreciera un aumento salarial por debajo de la inflación.

El dólar estadounidense se ha fortalecido considerablemente después del informe de empleo de hoy más fuerte de lo previsto.

Ha derribado la libra en un centavo, a 1,2020 dólares, el nivel más bajo en más de una semana.

El jefe de CBI, Tony Danker, también señaló un problema que eleva la inflación: la escasez de trabajadores.

Danker dijo que «la escasez de mano de obra es probablemente el problema número uno que enfrentan las empresas hoy en día», ya que frena el crecimiento y también genera presiones salariales.

“Creo que debemos comenzar, como país, a tomarnos en serio cómo resolvemos la escasez de mano de obra”.

Las vacantes en las empresas del Reino Unido se han disparado a niveles récord en los últimos meses, y las empresas de toda la economía luchan por contratar personal.

Varios factores son los culpables: algunos trabajadores mayores han dejado la fuerza laboral por completo; Durante mucho tiempo, Covid ha aumentado las tasas de enfermedad, y Brexit ha afectado al grupo de trabajadores de la UE en los que confiaban algunas empresas, como easyJet.

CBI teme vacío hasta que comience el próximo primer ministro del Reino Unido

De vuelta en el Reino Unido, el director general de CBI, Tony Danker, dijo que teme un vacío hasta que se elija al próximo primer ministro.

Danker, cuya organización representa a las empresas del Reino Unido, dice que «no podemos esperar hasta el 5 de septiembre para actuar» para abordar la crisis económica, como dice Kwasi Kwarteng.

Medios de comunicación tener los detalles:

Danker estaba hablando en el programa World at One de BBC Radio 4 y se le preguntó si el primer ministro y el canciller estaban de vacaciones mientras se avecinaba la crisis económica.

Sr Danker dijo:

“No tengo ningún problema con que la gente tenga vacaciones cortas. Mi temor es mucho más profundo, que es que haya un vacío desde ahora hasta el 5 de septiembre.

“Necesitamos al actual Primer Ministro y al actual Canciller para llenar ese vacío. Los necesitamos para tomar decisiones. Los necesitamos para hacer planes. Los necesitamos para tranquilizar a las empresas, los mercados y los hogares de que nos estamos apoderando de esto.

“No podemos esperar hasta el 5 de septiembre para actuar. No podemos esperar hasta el 5 de septiembre para tener planes y no podemos esperar hasta el 5 de septiembre para tener tranquilidad”.

Agregó que los ministros deben preparar intervenciones para cuando Ofgem anuncie el aumento del precio máximo de la energía a finales de este mes:

“Necesitan estar señalando que el Gobierno tiene una respuesta y una respuesta. Y deben establecer planes de crecimiento e intenciones de crecimiento ahora”.

El mercado laboral de EE. UU. se recupera a niveles previos a la pandemia

Bueno, este es Un Momento, y también es bienvenido en medio de la penumbra económica.

Tanto el empleo no agrícola de EE. UU. como la tasa de desempleo de EE. UU. han vuelto a sus niveles previos a la pandemia de febrero de 2020, según muestra el informe de empleo de hoy.

La economía estadounidense solo tardó 27 meses en recuperar su nivel de empleo y tasa de desempleo anterior a la pandemia. Una hazaña histórica tras uno de los golpes más brutales registrados

“El empleo no agrícola total y el desempleo
la tasa ha vuelto a sus niveles previos a la pandemia de febrero de 2020”

— Gregorio Daco (@GregDaco) 5 de agosto de 2022

Nuestro editor de negocios de EE. UU., Dominic Rushe, informa:

Estados Unidos añadió 528.000 puestos de trabajo en julio, ya que la tasa de desempleo descendió hasta el 3,5 %, en un informe más sólido de lo esperado.

Los economistas esperaban que el crecimiento de los empleos se desacelerara en julio y las últimas cifras del departamento de trabajo fueron mucho más sólidas que el promedio de 388.000 empleos ganados en los últimos cuatro meses.

El crecimiento del empleo fue generalizado, impulsado por ganancias en el ocio y la hospitalidad, los servicios profesionales y comerciales y la atención médica.



grb8